Séminaire sur la diversité et l’inclusion

Entamer un processus de réflexion sur la diversité, l’équité et l’inclusion dans nos organisations. Les valeurs d’inclusion, d’équité et de respect de la diversité sont très souvent mises de l’avant dans nos organisations. Comment cela se traduit-il concrètement dans nos processus et façons de faire ? Plus largement, quelle place est réservée à ces valeurs au sein du développement des communautés? 

Panel de discussion animé par Russell Kueber, Directeur de la programmation au Community Health and Social Services Network (CHSSN) 

Invité.es 

• Joanne Blais, directrice de la Table de concertation du mouvement des femmes de la Mauricie
• Jinny Mailhot, directrice générale de la Corporation de développement communautaire du Haut-Saint-François 
• Lenine Nankassa Boucal, fondateur et coordonnateur du Cabaret de la diversité à Rimouski
• Rémi Pelletier, Coordonnateur de la Corporation de développement communautaire du Haut-Saint-Laurent
• Souleymane Guissé, Président du Conseil Interculturelle de Montréal/ Chargé de projets chez CSMO ÉSAC (Comité sectorielle de main d’œuvre – Économie sociale Action communautaire)